ALSICO AKADEMIE
udržitelnost
Jako firma chceme přispívat k ekonomice, která respektuje hranice planety a zaručuje základní sociální práva. Tuto odpovědnost chceme nést tím, že budeme systematicky začleňovat ekologické, sociální a ekonomické aspekty do naší každodenní politiky.
Udržitelnost
naše cesta
Ve světě, který čelí výzvám, jako je změna klimatu, nedostatek zdrojů a sociální nerovnost, se alsico aktivně podílí na hledání řešení. Udržitelnost pro nás není trend, ale základ našeho poslání – vytvářet dlouhodobou hodnotu pro naše zaměstnance, zákazníky, dodavatele i komunity.
Skutečné změny přinášíme díky konkrétním krokům a neustálému zlepšování. naše cíle a priority v oblasti udržitelnosti pravidelně sledujeme a transparentně sdílíme ve zprávě o udržitelnosti. Přitom se opíráme o cíle udržitelného rozvoje OSN, zpětnou vazbu od stakeholderů, legislativní vývoj i vlastní závazek posouvat se vpřed.
Bereme odpovědnost za dopad, který máme na lidi a planetu – aktivně snižujeme naše negativní vlivy a zároveň posilujeme ty pozitivní..
Vincent Siau, ředitel Alsico Akademie
proč nám na tom záleží
Jako rodinná firma měříme úspěch tím, jakou budoucnost zanecháme lidem, planetě a společné prosperitě. Naše odpovědnost začíná už u návrhu – ovlivňuje výběr materiálů, životnost každého oděvu i to, jak přistupujeme ke všem v našem dodavatelském řetězci.
Ale navrhovat zodpovědně už dnes nestačí. Oděvní průmysl stále produkuje skleníkové plyny rychleji, než jsou odstraňovány, a pouhé „kompenzace“ problém nevyřeší. Proto se zavazujeme jít dál než k čisté nule: jakmile naše vlastní provozy tohoto milníku dosáhnou, budeme směřovat k uhlíkově negativnímu dopadu. To znamená odstraňovat více CO₂, než sami vyprodukujeme.
naše strategie
systém lepší budoucnosti
Snižujeme náš negativní dopad a vytváříme trvalou hodnotu. Naše cesta je postavena na třech pilířích: lidé, planeta a provoz.
Chceme dělat správné věci, ale zároveň je chceme dělat správným způsobem. Proto jsme vytvořili Better Future System. Jsme inženýři. Víme, jak efektivně řídit továrny a jak vyrábět kvalitní oděvy. Jsme orientovaní na procesy a chápeme, jak důležité jsou systémy zajištění, například náš systém řízení kvality. Tyto principy robustního systému zajištění – s procesy, preventivními i nápravnými opatřeními – jsme jednoduše aplikovali i na náš program udržitelnosti.
od závazku k činům
Nevytvořili jsme jen strategii udržitelnosti, ale také jsme zajistili její širokou realizaci prostřednictvím pracovních skupin napříč celou naší skupinou. Nemáme vyloženě oddělení udržitelnosti – udržitelnost se stala způsobem, jakým věci děláme, a prostupuje každou částí naší organizace, pevně ukotvená v naší DNA.
Naše cíle jsme si stanovili ve třech časových horizontech a ve třech oblastech: environmentální, sociální a správní (governance).
-
sociální
lidé
Záleží nám na lidech – na jejich pohodě, růstu a respektu. Učení a rozvoj jsou přirozenou součástí naší práce a dávají každému možnost růst. Zavazujeme se k vyplácení důstojné mzdy pro všechny, abychom zajistili férové a respektující odměňování. V celém našem dodavatelském řetězci podporujeme pracoviště, která jsou bezpečná, zdravá, podpůrná a motivující.
-
environmentální
planeta
Jsme odhodláni snižovat naši environmentální stopu a rozvíjet udržitelné postupy ve všem, co děláme. Emise skleníkových plynů snižujeme prostřednictvím odpovědného výběru materiálů a zlepšujeme energetickou náročnost díky stále většímu podílu obnovitelných zdrojů. V rámci našich provozů chráníme a podporujeme biodiverzitu. Náš přístup k chemii je založen na bezpečné a odpovědné inovaci.
-
správní
řízení provozu
Náš provoz je navržen tak, aby byl efektivní a etický. Transparentnost určuje, jak pracujeme – s jasnou odpovědností napříč celým podnikem i dodavatelským řetězcem. Dodržujeme všechny relevantní předpisy a standardy, abychom zajistili, že každý krok odpovídá právním i etickým požadavkům. Kvalita je součástí všeho, co děláme – vysoké standardy stojí v samotném jádru každého našeho produktu i služby.
naše úsilí v praxi
-
zdroje materiálů
83 % našich emisí pochází z materiálů, které používáme. Proto jsme vytvořili akční plán, jehož cílem je postupně nahradit primární fosilní syntetiku a soustředit se na recyklovaná a regenerativní vlákna.
-
iniciativa arx
V roce 2024 jsme znovu získali 1,8 % oděvů po ukončení jejich životnosti ve srovnání s objemem uvedeným na trh v daném roce. Zároveň jsme nabídli možnosti oprav a druhého života, abychom pomohli prodloužit životnost výrobků.
-
důstojná mzda
Jsme odhodláni vyplácet důstojné mzdy, které přesahují zákonné minimum. Od roku 2022 jsme stanovili referenční hodnoty důstojných mezd v našich výrobních závodech na Madagaskaru, v Laosu, Maroku a Tunisku.
-
obnovitelná energie
7 z 15 našich závodů vyrábí vlastní obnovitelnou energii a naše provozy v Belgii jsou napájeny ze 100 % obnovitelnou energií, díky čemuž dosahují nulových emisí ve 2. emisním rozsahu.
-
biodiverzita
Podporujeme různé projekty na obnovu biodiverzity, jako je výsadba stromů nebo výzkum žraloka obrovského na Madagaskaru, abychom pomohli obnovit naši planetu.
ověřené kroky a odpovědná partnerství
Oekotex STeP
Naše závody na Madagaskaru, v Laosu, Tunisku, Maroku a Mexiku v současnosti vlastní certifikaci OEKO-TEX® STeP. Tyto provozy prošly nezávislým hodnocením a jsou pravidelně kontrolovány podle kritérií daného standardu.
Oekotex Standard 100
Tato certifikace zajišťuje, že jsou textilie testovány na škodlivé látky, a pomáhá tak chránit zdraví jejich nositelů. Podporuje také náš závazek k bezpečnosti a zodpovědnému získávání materiálů.
Iniciativa Better Cotton
V rámci našeho širšího závazku k udržitelnosti podporuje partnerství s Better Cotton celosvětové zlepšování pěstování bavlny. Od roku 2021 máme cíl do roku 2040 využívat výhradně preferovaná vlákna – tedy 100 % naší bavlny bude pocházet z Better Cotton, recyklované bavlny, bio bavlny, Fairtrade bavlny a dalších udržitelných zdrojů.
GRS
Global Recycled Standard (GRS) zajišťuje ověřený podíl recyklovaného obsahu a odpovědné výrobní postupy. V Alsico mají tuto certifikaci například Alsico Laucuba, Alsico Europe, E-toile a Coupe Inter (Alsico Tunisia), čímž posilujeme náš závazek k trasovatelnosti a cirkularitě všude tam, kde je to možné.
neustále pracujeme na tom, abychom měli pozitivní dopad na životní prostředí i na lidi
Jako firma chceme přispívat k ekonomice, která respektuje hranice planety a zaručuje základní sociální práva. Tuto odpovědnost přijímáme tím, že systematicky začleňujeme ekologické, sociální a ekonomické aspekty do naší každodenní strategie a rozhodování.
-
naše výroba olivového oleje
V olivových hájích v Tunisku vyrábí náš kolega Ridha Souissi se svým otcem Tijenim extra panenský olivový olej z rodinné zahrady – v tradici založené na péči a řemeslné zručnosti. Jako rodinná firma jsme v alsico hrdí, že můžeme podpořit jejich práci i hodnoty, které představuje.
-
žraloci obrovští na Madagaskaru
Alsico je hrdé, že podporuje výzkum mláďat žraloků obrovských v rámci projektu Madagascar Whale Shark Project. Tito mírumilovní giganti jsou klíčoví pro mořské ekosystémy a porozumění jejich raným životním fázím je zásadní pro jejich ochranu.
-
výsadba stromů na Madagaskaru
V pestré krajině Madagaskaru založilo alsico vlastní lesní školku jako součást svého závazku k kompenzaci emisí. Od roku 2018 jsme už vysadili více než 253 000 stromů a touto iniciativou přinášíme pozitivní dopad na životní prostředí.
seznamte se s naším odborníkem na udržitelnost
Pauline Latruwe
Sustainability & Education Coordinator
Pauline Latruwe
Sustainability & Education Coordinator
Pauline graduated as a fashion technologist in Gent. That’s where her interest in product quality in the workwear and PPE industry ignited. She started her career at the Belgian federation of companies active in fashion, clothing and manufacturing. There she gave industry-related advice on quality, safety and sustainability topics.
She mainly worked on public procurements for governance instances. She was writing the technical file and setting requirements, evaluating the entries and production.
Pauline believes that with quality comes sustainability. It’s not a checkbox for a company but needs to be intertwined within every process. Alsico has that mindset. And with alsico striving to be the voice of the industry it was only logical to want to be part of this team and make a change.
naše příběhy v oblasti udržitelnosti
-
-
August 21, 2024Digitální nebo textilní etiketa? Zelená transformace v textilním průmyslu přináší nové výzvy
Read more -
-
-
